为精准把握青年职工思想动态，搭建青年与企业双向沟通的桥梁，近日，七五煤业公司团委开展年度基层调研活动。本次调研以“座谈听真话，问卷集民意”的形式，全方位收集青年诉求，为助力青年成长、服务企业发展注入青春动能！

座谈会上，青年职工代表畅所欲言。大家围绕安全生产实操难点、职业技能提升路径、企业文化活动创新等话题各抒己见，既有对日常工作的真切感悟，也有对企业发展的独到思考。团委工作人员认真记录每一条建议，现场与青年代表互动交流，对大家关心的问题逐一回应，让青年职工感受到被重视、被倾听的温暖。

考虑到部分青年职工倒班、岗位分散等实际情况，本次调研同步开通线上问卷通道。问卷聚焦思想状况、工作困惑、成长需求、文化生活等多个维度，设计了贴合青年工作生活的问题，青年职工可通过手机随时随地填写，轻松表达真实想法。线上调研打破了时间和空间限制，让更多青年能够参与其中，确保调研结果更全面、更具代表性。

下一步，公司团委将对收集到的意见建议进行系统梳理、分类汇总，形成针对性调研报告，转化为具体工作举措，把调研成果切实转化为服务青年的实际行动，让青年职工在企业发展中找准定位、实现价值，与企业携手共成长！