在伟德国际victor1946中兴电气尹洼运行工区办公室内，工区党支部书记、工会主席李荣富正伏案忙碌。电脑屏幕上整齐排列着一张张一线职工工作场景照片，手机里同步对照着职工生日台账，他细心筛选画面、精心编辑排版，认真制作着专属每一位职工的电子生日贺卡。
（制作电子贺卡）
这一幕温暖的日常，在尹洼运行工区已悄然坚守了整整六年。一张小小的电子贺卡，承载着两任工会主席的温情传递、初心接力，跨越2000余天，把组织最真挚的关怀，送到每一名电力运维一线职工身边。
尹洼运行工区承担着矿区十对矿井和盛隆焦化的供电保障任务，所辖变电所点位多、战线长，人员分散，最远岗点间距达数十公里，干群沟通存在难点，不利于职工思想凝聚。
如何贴近职工、温暖职工、凝聚职工？六年前，时任工区工会主席张殿臣立足岗位实际、聚焦职工需求，用一件小事开启了长达数年的暖心坚守。
张殿臣深知广大电力运维职工常年默默奉献，用坚守守护矿区电网安全稳定，他们的辛勤付出却鲜被看见、少被关注。为切实拉近干群距离、传递组织温暖，让一线奋斗者得到认可、收获尊重，他创新推出职工专属电子生日贺卡暖心举措。
（拍摄工作照片）
为让每一份祝福都饱含温度、传递真情，张殿臣主动化身一线“专属摄影师”，深入各个变电所，跟随检修、巡线班组全程跟进作业现场，细致捕捉职工履职担当、实干攻坚的精彩瞬间。无论是酷暑严寒的线路巡检，还是精益求精的设备检修，一个个坚守岗位、履职尽责的奋斗画面，都被一一精心定格。
三年多的时间里，他风雨无阻、步履不停，累计拍摄一线工作照片8000余张，为全体职工建立专属岗位影像档案，在每位职工生日之际，送上独一无二的电子贺卡祝福，让分散在各个岗点的职工真切感受到组织的牵挂与关怀。
2024年底，张殿臣光荣离岗。这份扎根一线、温暖人心的暖心举措，并未随之止步。新任工区党支部书记、工会主席李荣富在谈心走访中了解到这一暖心传统后，深受触动、主动接续，坚定接过暖心服务的“接力棒”。
微光赓续初心，温情坚守六年。两任工会主席接续发力、久久为功，六年来累计留存一线岗位影像10000余张，为职工送上专属电子生日贺卡600余份。
“年年都能够收到专属生日贺卡，让我们感到自己的付出被看见。”一张张饱含真挚温情、岗位风采的电子贺卡，让一线职工备受鼓舞。大家纷纷表示，每一次收到生日祝福，都真切感受到被尊重、被认可，也更加坚定了扎根一线、岗位建功的决心。
（开展走访谈心）
暖心服务不止于此。工区工会始终秉持“职工事无小事”的工作理念，严格落实职工“六必访”工作制度，常态化开展谈心谈话、走访帮扶，精准对接困难职工需求，主动靠前纾困解难，切实为一线职工排忧解惑。针对青年职工成长困惑、思想顾虑，工区坚持常态化交流沟通，耐心疏导思想、提振发展信心，引导青年职工坚定与企业共成长、共发展的信念。
细微之处显担当，点滴温情聚合力。六年的接续坚守，一张小小的电子贺卡架起了基层组织和一线职工的“连
